ten Mini je uz podle mne jasnej vitez :))) ja za Rusov hrat neumim a taky tam nemam skym hrat kdyz jeste VVV mel tak blbou pozici

Uz jsme to tady resili vickrat. Vetsi sance na udrzeni novacku je oddelit je od veteranu, coz jde bud "prikazem" (pocet odehranych dnu) nebo motivacne (ruzny pocet bodu ve scenarich) nebo oboji. Ale vime, jak jsou na tom autori s casem,...

I kdyz zmena by to nemusela byt velka, kdyz uz to driv bylo naimplementovane pro elitni scenar (ta prvni moznost - do acka slo jit jen se 7dmi odehranymi dny, to bych zvysil - samozrejme by pak muselo byt dostatek otevrenych neelitnich pro novacky...).

TeuTo: vycvikace nerusit, ja tam obcas taky vlezu, abych si bezstarostne neco vyzkousel...

hanzi: vycvikacu je presne tolik, aby se slo kazdy den do nejakeho nalogovat, takze v pohode... 11 vycvikacu a kazdy se hraje 11 dni.Sice se da do vycvikacu nalogovat i druhy den, ale takhle si kazdy muze vybrat nejaky, ktery zrovna zacina...

souhlas s návrhem kesíka, kdo by čekal několik dní než se otevře ostrý scénář a tyhle jsou rychlovky, jenže žádná změna opět nebude a mám obavy jestli vůbec přežijeme vánoce

Nováček si to musí nějak vyzkoušet... výcvikáče sou důležitý. I když jich je možná trochu moc.

tie vycvikove bych zrusil... at rovno na ostro protoze vsechno jenom na vycvikovy jde

nebo by mozna stacilo zmenit trochu vycvikace a dat nejaky bodik i tam... "nejblbejsi" navrh: nechat delku scenare jak je a 11.den dat 1bod tomu, kdo bude mit nejvyssi LS. (2.bod tomu, kdo bude mit nejvic sektoru)

vsak ja je taky nechavam, kdyz do me nepichaji ;).

Ono by to chtelo zase rozdeleni na elitni a novackovske scenare... dat vic bodu za elitni a pak by veterani do tech novackovskych ani nechteli moc chodit...

jj, jen do mě :-D

Jinak já právě povětšinou ty nováčky nechávam bejt a dokonce sem si tentokrát z toho přívalu nováčků jednoho vybral a vzal pod svá křídla a radim mu co a jak, protože to vypadá, že by u toho mohl zůstat a další stálý hráče to tu potřebuje jako sůl ;-)

kouda:Prece to hanzimu nenechame ;)